Работа в Финляндии

Вакансии постоянно пополняются и если не одна из приведенных вакансий Вам не подходит, оставьте нам заявку, и мы обязательно подберем вакансию вам по вкусу.

3 вакансии - 1000 € средняя зарплата

Бесплатная консультация




Работа в Финляндии от прямых работодателей

работа в финляндии работа в польше работа в чехии

Финляндия – это экономически развитая страна, которая является открытой как для туристов, так и для рабочих мигрантов с других стран. Согласно статистике, за последние два года, количество иностранных работников в этой стране составило более 30 тысяч. Членство страны в Евросоюзе и богатые внутренние ресурсы Финляндии обеспечивают для эмигрантов огромное количество рабочих мест, с высокими заработными платами.  Основной процент среди иностранцев, которые работают в Финляндии, занимают эстонцы и россияне. Простота въезда и условия трудоустройства в данной скандинавской стране также привлекает тысячи украинцев.

Работа в Финляндии для украинцев (2017) предполагает следующие вакансии:

  • Работа на фермах, плантациях и в теплицах;
  • Работа по организации экскурсий для туристов;
  • Работа в сфере искусства и спорта (тренера, судьи на спортивных соревнованиях, дизайнеры и художники);
  • Вакансии переводчиков и преподавателей;
  • Работа в сфере науки и медицины;
  • Работа на кораблях и в портах.

Что нужно украинцу, для того чтобы трудоустроиться в Финляндии

Финляндия предоставляет возможность устроиться как на постоянную работу, так и на сезонные работы, сроком до трех месяцев. В зависимости от этого фактора, требования к рабочим мигрантам в стране могут отличаться. С сезонными работами, обычно все намного проще, а вот для устройства на постоянную работу с официальным оформлением нужно соблюдать следующие пункты:

  1. Получение вида на жительство. Этот вопрос нужно решить еще до прибытия на территорию страны. Для этого, заранее найденный работодатель подает заявление в финское посольство, и ждет разрешение от властей. Такое разрешение предусматривает работу в конкретной сфере, поэтому в случае потери рабочего места, эмигранту будет несложно найти похожую вакансию в другой фирме.
  2. Подтверждение квалификации и признание диплома. Профессиональная деятельность во многих областях работы требует от иностранных работников наличия специального допуска. Для этого, финское законодательство ввело экзаменационную систему тестирования.

Владение финским языком. Такое условие необходимо при устройстве на узкопрофильную высокооплачиваемую работу. Хотя финский язык является одним из самых сложных, все же иностранцам, желающих его выучить, предоставляются эффективные языковые курсы. Об этом зачастую заботятся работодатели в сотрудничестве с местной властью. Согласно статистике, всего шести месяцев занятий может быть достаточно, чтобы занять определенную должность, которая не требует глубоких познаний в разговорной речи. На различные сезонные работы можно устроиться без знания языка.